云南保山综合检测中心围绕“三条主线”开展培训学习
近日,为进一步推进“行政给力、技术使力、行风建设助力”的三条线管理方针,全面推行“行政、技术、行风”稳定的三角管理模式,保山市质量技术监督综合检测中心组织全体干部职工对新修订发布的《质量手册》、《行政手册》、《行风手册》进行了集中培训学习。
新版《质量手册》明确规定了中心的质量方针和质量目标,规定了中心管理体系的结构、层次和要素,涵盖了《检测和校准实验室认可准则》、《实验室资质认定评审准则》、《法定计量检定机构考核规范》、《食品检验机构资质认定评审准则》和《食品检验机构资质认定条件》等法规规范对检测机构的全部要求;《行政手册》包括中心的行政后勤和内部管理等各方面的内容,其作用在于规范中心的管理和规范中心干部职工的行为,使管理更具有科学性、稳定性、可操作性;《行风手册》结合质监系统事业单位的职能性质,围绕如何教育引导干部职工增强廉洁自律意识,正确行使手中的权力,树立中心和个人良好形象等方面,从工作职责、工作制度和党风行风廉政建设各方面进行了系统的建章立制。
通过开展集中培训学习,使全体干部职工统一了思想,提高了认识,进一步贯彻了中心“依法检测、公正评定、科学管理、文明服务”的质量方针,强化了内部工作管理制度的执行力度,树立了廉洁自律的行风意识,为2012创新年开展检验检测业务工作打下了良好的基础。
近日,为进一步推进“行政给力、技术使力、行风建设助力”的三条线管理方针,全面推行“行政、技术、行风”稳定的三角管理模式,保山市质量技术监督综合检测中心组织全体干部职工对新修订发布的《质量手册》、《行政手册》、《行风手册》进行了集中培训学习。
新版《质量手册》明确规定了中心的质量方针和质量目标,规定了中心管理体系的结构、层次和要素,涵盖了《检测和校准实验室认可准则》、《实验室资质认定评审准则》、《法定计量检定机构考核规范》、《食品检验机构资质认定评审准则》和《食品检验机构资质认定条件》等法规规范对检测机构的全部要求;《行政手册》包括中心的行政后勤和内部管理等各方面的内容,其作用在于规范中心的管理和规范中心干部职工的行为,使管理更具有科学性、稳定性、可操作性;《行风手册》结合质监系统事业单位的职能性质,围绕如何教育引导干部职工增强廉洁自律意识,正确行使手中的权力,树立中心和个人良好形象等方面,从工作职责、工作制度和党风行风廉政建设各方面进行了系统的建章立制。
通过开展集中培训学习,使全体干部职工统一了思想,提高了认识,进一步贯彻了中心“依法检测、公正评定、科学管理、文明服务”的质量方针,强化了内部工作管理制度的执行力度,树立了廉洁自律的行风意识,为2012创新年开展检验检测业务工作打下了良好的基础。
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