上海梅林开展“夏送清凉”高温慰问活动
今年,上海气温高温红色预警频现,热浪一波接着一波,为了抢时间、抓紧度、奋力完成全年经营目标任务,公司全体一线员工克服高温酷暑,坚守在一个个平凡的岗位上。
上海梅林党政领导十分牵挂奋战在高温生产一线的职工群众。近日,公司党政领导开展了高温慰问送清凉活动,对坚守在高温一线岗位的职工进行慰问。上海梅林党委书记、董事长吴坚,党委副书记、总裁李俊龙等一行领导分别深入各生产企业慰问走访,要求各企业做好常态化疫情防控形势下高温作业和高温天气作业的劳动保护工作,把职工的生命安全放在首位,科学合理安排和调节职工的作息时间,及时回应特殊岗位职工的关切和痛点,落实好“以人为本,员工至上”的光明文化精神。
今年高温慰问活动,公司工会按照公司党委的工作部署,早启动早安排,6月14日,上海梅林工会于印发了《关于组织开展2022年夏季职工劳动保护和防暑降温工作的通知》及相关工作提示,要求各级工会做到“五个切实”,即:切实加强责任落实、切实改善作业环境、切实落实高温津贴、切实做好高温慰问、切实加强宣传工作,最大程度降低因高温作业和高温天气作业对员工身体健康造成的危害,防范热痉挛、热衰竭、热射病等职业性中暑事件发生,时刻将员工的劳动保护和身体健康放在第一位。
据统计,今年入夏以来,上海梅林工会在党委的坚强领导下和公司行政的大力支持下,已经向3475名一线岗位职工发放了防暑降温用品。各级工会积极落实各项高温天气作业劳动保护措施,确保职工安全度夏、健康度夏。
今年,上海气温高温红色预警频现,热浪一波接着一波,为了抢时间、抓紧度、奋力完成全年经营目标任务,公司全体一线员工克服高温酷暑,坚守在一个个平凡的岗位上。
上海梅林党政领导十分牵挂奋战在高温生产一线的职工群众。近日,公司党政领导开展了高温慰问送清凉活动,对坚守在高温一线岗位的职工进行慰问。上海梅林党委书记、董事长吴坚,党委副书记、总裁李俊龙等一行领导分别深入各生产企业慰问走访,要求各企业做好常态化疫情防控形势下高温作业和高温天气作业的劳动保护工作,把职工的生命安全放在首位,科学合理安排和调节职工的作息时间,及时回应特殊岗位职工的关切和痛点,落实好“以人为本,员工至上”的光明文化精神。
今年高温慰问活动,公司工会按照公司党委的工作部署,早启动早安排,6月14日,上海梅林工会于印发了《关于组织开展2022年夏季职工劳动保护和防暑降温工作的通知》及相关工作提示,要求各级工会做到“五个切实”,即:切实加强责任落实、切实改善作业环境、切实落实高温津贴、切实做好高温慰问、切实加强宣传工作,最大程度降低因高温作业和高温天气作业对员工身体健康造成的危害,防范热痉挛、热衰竭、热射病等职业性中暑事件发生,时刻将员工的劳动保护和身体健康放在第一位。
据统计,今年入夏以来,上海梅林工会在党委的坚强领导下和公司行政的大力支持下,已经向3475名一线岗位职工发放了防暑降温用品。各级工会积极落实各项高温天气作业劳动保护措施,确保职工安全度夏、健康度夏。
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