安徽临涣煤矿实施“脚印管理法”
2011年12月16日 08:58 信息来源:http://www.cqn.com.cn/news/zgzlb/dier/508306.html
下井,工人踩着干部的脚印走;上井,干部踩着工人的脚印走。这是安徽淮北矿业临涣煤矿自从实施“脚印管理法”以来,领导干部下井跟班带班出现的新气象。
为了排除隐患、保证安全,临涣煤矿实施“脚印管理法”,要求各级干部严格跟带班制度,所有下井跟带班干部,必须与工人同上下,在下井时走在工人前面,排查沿途及工作场所所有安全隐患,经过安全确认后,工人才能进入工作场所。
同时,临涣煤矿还要求,跟带班干部在班中根据现场施工具体情况,对检查时间、检查地点、所检查到的安全隐患、违章行为、重大不安全隐患、安全隐患的处理情况等,向矿调度所进行班中“三汇报”,由调度所记录存档备案,矿纪委、组织部每周对干部跟带班情况进行调度抽查,对不按“脚印管理法”规定下井带班作业的干部进行严肃问责处理。
下井,工人踩着干部的脚印走;上井,干部踩着工人的脚印走。这是安徽淮北矿业临涣煤矿自从实施“脚印管理法”以来,领导干部下井跟班带班出现的新气象。
为了排除隐患、保证安全,临涣煤矿实施“脚印管理法”,要求各级干部严格跟带班制度,所有下井跟带班干部,必须与工人同上下,在下井时走在工人前面,排查沿途及工作场所所有安全隐患,经过安全确认后,工人才能进入工作场所。
同时,临涣煤矿还要求,跟带班干部在班中根据现场施工具体情况,对检查时间、检查地点、所检查到的安全隐患、违章行为、重大不安全隐患、安全隐患的处理情况等,向矿调度所进行班中“三汇报”,由调度所记录存档备案,矿纪委、组织部每周对干部跟带班情况进行调度抽查,对不按“脚印管理法”规定下井带班作业的干部进行严肃问责处理。
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